採用ノウハウ Archives - 2ページ目 (10ページ中) - 日本で生活する中国語話者のためのコラムサイト

中国の就活・採用事情を徹底解説！日本との違いや中国人採用の魅力とは

中国では新卒・中途採用ともに日本とは異なる採用の特徴があります。日本では近年中国人材の活躍が目覚ましいですが、中国から多くの優秀な人材が来日している背景には、採用を取り巻く事情の違いが大きく... <続きを読む>

近年は多くの日本企業が積極的に外国人材の採用を始めています。人手不足の解消だけでなく、海外進出や国内のインバウンドビジネスにおいても非常に頼もしい存在である外国人材は、日本企業の成長にも欠か... <続きを読む>

現代の日本は働き方が多様化し、終身雇用が少なくなりました。その中で即戦力の優秀な人材を中途採用する機会が多くなったのではないでしょうか。中途採用は必要な人材を必要なタイミングで獲得で... <続きを読む>

採用担当は、会社を担っていく人材を選択する仕事であり、会社の存続にとって大きな意味を持ちます。採用担当になったら何をするべきなのか、採用担当としてどのようなスキルがあればよいのかと思う方も多... <続きを読む>

人材市場において、中途採用は新卒採用と比べて就業経験やスキルを多く持っている点が魅力です。そのため、中途採用した人には即戦力として活躍してもらいたいケースが多いかと思います。中途採用... <続きを読む>

近年、世界的に見ても企業の買収は珍しいものではなくなっています。海外進出のきっかけとして、海外企業を買収することは1つの有効な選択肢です。特に中国系の企業を買収することで、近隣の巨大... <続きを読む>

近年はグローバル化が進み、日本で働く外国人労働者の数が増加しています。コロナが収束に向かうにつれ、より多くの外国人が日本で活躍することが予想されます。社内のグローバル化を進めたい、海外進出の... <続きを読む>

GoogleやYahooのような検索エンジンは、ほとんどの人が利用しています。世界的にはGoogleが圧倒的なシェアを占める一方で、中国ではGoogleが使われておらず、検索エンジンの利用割合が特徴... <続きを読む>

グローバル化が進む現在では、高い語学力や多様な視点を持つ外国人材は、企業にとって非常に魅力的な戦力です。ただ、外国人材の採用に意欲的な企業も増えていますが、やはり言葉の壁というものを気にされ... <続きを読む>

近年、グローバル化が進み、日本で働く外国人労働者をよく見かけるようになりました。国籍別で見ると、中国人労働者はベトナム人に次いで第二位につけており、幅広い分野で活躍しています。スキル... <続きを読む>