外国人労働者を受け入れるデメリットとその解消方法を紹介

現在の日本は少子高齢化が進み、労働者不足が深刻な問題になっています。 その中で、外国人労働者の採用を始める企業が増加しています。 労働力不足への対策やグローバル化を目指すために外国人労働... <続きを読む>

外国人を雇用する際の雇用保険手続きとは?加入条件と書類提出の流れについて

グローバル化が進み、外国人労働者の雇用を始める企業は増加傾向にあります。 外国人労働者を雇用する中で、外国人労働者の雇用保険についての疑問をお持ちの企業も多いのではないでしょうか。 日本... <続きを読む>

成功事例あり!外国人採用のメリットと成功に導くポイントを解説

近年、業種を問わずグローバル化の波が到来していますが、「漠然とグローバル化しなければと思っているけれど、具体的なビジョンが湧いてこない」「そもそもうちはグローバル化とは無関係だと思っている」など、グ... <続きを読む>

採用担当者必見!外国人を中途採用する際に重要なポイントを解説

現在は終身雇用が崩壊しつつあり、徐々に転職がキャリアアップの手段としてプラスに捉えられるようになってきています。 また、日本では少子化の影響もあって人材不足が深刻になってきていて、外国人の中途... <続きを読む>

外国人の離職率は高い?日本で働く外国人の離職率を下げる方法とは

「外国人はすぐに辞めてしまう」イメージを持つ方も多いのではないでしょうか。 また、せっかく採用したのに1年も経たずに辞められてしまい、外国人の採用をするべきか悩んでいる方もいると思います。 ... <続きを読む>

【外国人労働者との働き方】外国人と仕事をする上でよくある言語問題の悩みと克服法

外国人の社員と一緒に仕事をする上で言語問題に悩みを抱える企業は少なくありません。海外企業や観光客に対してビジネスをおこなう場合、言語能力に秀でた外国人材は非常に頼りになる存在です。 しかし、一... <続きを読む>

外国人をハローワークで採用するメリット・デメリット、他の採用方法との違い

採用活動をおこなう際に、ハローワークの利用をお考えの方も多いかもしれません。 実は、外国人の採用においてもハローワークを利用することが可能です。手続きや採用フローなど、外国人ならではの採用活動... <続きを読む>

【入社前/入社後】外国人採用で必要な提出書類と企業側がおこなう手続き・準備物

高い語学力や日本人ではなかなか得られない気づきを会社にもたらしてくれる外国人材は、企業にとって非常に魅力的な存在です。そのため、外国人採用に積極的な企業はますます増えています。 今回は人事の方... <続きを読む>

外国人採用向けの適性検査とは?主要な種類や特徴、実施目的・メリット

就職・転職活動において書類審査や面接と合わせて適性検査を実施する企業は多いです。 外国人採用においても適性検査を実施したいという場合には、外国人の方向けに特化した検査を実施することがおすすめで... <続きを読む>